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即表现为交换价值。价值规律要求商品的价值量决定于社会必要劳动时间，商品按照价值量相等的原则进行交换，价格围绕价值上下浮动是价值规律的表现形式。关键人物、代表性成果、主要观点。劳动价值论的创始人，将价格区分为“自然价格”（商品的价值）和“价格”（市场价格）；次有意识的把商品价值的源泉归于劳动，并根据劳动决定价值的原理，得出了商品价值量的大小以劳动生产率为转移的结论，即劳动生产率的高低与商品价值量成反比例关系。在《国富论》（1776）第1篇中系统地阐述了劳动价值论。（1）首先区分了使用价值和交换价值。使用价值表示特定物品的效用，交换价值表示由于占有某物而取得的对他种货物的购买力。（2）提出劳动是衡量一切商品交换价值的真实尺度。
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厂商1预测厂商2的产量为，对厂商1来说利润大化问题是。同理，厂商2预测厂商1的产量为，厂商2的利润大化问题为。根据理性预期均衡，即各个厂商猜测的对手的产量都正确，后联立以上式子得出均衡产量。举例：市场上只有A和B两个寡头厂商，市场的线性反需求函数为P＝1500－Q＝1500－（QA＋QB），假设成本为0。同理，联立方程求解：QA＝QB＝500；P＝500。1883年假定当企业制定其价格时，，认为其他企业的价格不会因它的决策而改变，并且n个（为简化，这里取n＝2）寡头企业的产品是完全替代品。厂商1和厂商2的价格分别为P1和P2，边际成本都等于C。根据该模型的假定，厂商1和厂商2的产品是完全替代品，所以消费者的选择就是价格较低的企业的产品；
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熟悉和把握公司的经营环境、经营业务、产品与顾客、商业模式、公司战略和竞争优势、经营状况和业绩等方面的现状和未来发展远景预测。确定折现率。即确定能够反映自由现金流风险的回报率。现金流的回报率由正常投资回报率和风险投资回报率两部分组成。一般来讲，现金流风险越大，要求的回报率越高，即折现率越高。按照折现原理对企业未来现金流量进行折现的时候，折现率（分母）始终应该与被折现的现金流量（分子）的性质相一致。也就是说，当对股东权益现金流量进行折现估值的时候，应该以普通股股东的要求报酬率为折现率；当对持有人的现金流量进行折现估值的时候，应该以的要求报酬率为折现率；当对企业现金流量进行折现估值的时候，为了与企业自由现金流量的定义相一致。
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