苏州周庄土建工程三级资质升二级哪家做的比较好
亿职通有限公司,是一家建筑类企业资质咨询、工程造价、人才服务的企业。为帮助企业解决在申报材料中的经验不足、专业技术人员缺乏等实际困难,提高企业在申报资料方面的完整性、准确性和快速性,为广大的企业用户提供专业化的服务。
.企业近5年承bai担过下列5项中的3项以du上工程zhi的承包或主体工程承包,工程质量合格。(1)6层以上的房屋建筑工程;(2)高度25米以上的构筑物或建筑物;(3)单体建筑面积5000平方米以上的房屋建筑工程;(4)单跨跨度15米以上的房屋建筑工程;(5)单项建安合同额500万元以上的房屋建筑工程。2.企业经理具有5年以上从事工程管理工作经历;技术负责人具有5年以上从事建筑施工技术管理工作经历并具有本专业中级以上;财务负责人具有初级以上会计。企业有的工程技术和经济管理人员不少于50人,其中工程技术人员不少于30人;工程技术人员中,具有中级以上的人员不少于10人。企业具有的三级资质以上不少于10人。
本文为各位朋友介绍建筑公司资质三级升二级需要的材料。办理资质升级,净资产是必须考核的部分。应当提供申报资质上一年度或当期的财务审计报告,以此证明净资产是否达标。企业所完成的工程业绩是建筑公司办理资质升级的必备条件,也是主要考核因素。工程中标通知书;工程合同(合同协议书和专用条款);工程竣工验收文件或有关部门出具的工程质量鉴定书;涉及到单项合同额、造价等指标的,提供工程结算单;涉及到层数、单体建筑面积、跨度、高度、长度、结构类型等指标的,提供反映该项技术指标的图纸。建筑业企业资质申请表,提供电子档或纸质文档。如果申报的是钢结构专业承包资质三级升二级,还要提供厂房证明,如产权证或租房合同。
确保在各类工地上流动就业的农民工依法享有保障。推进形成更高水平更高效率的部门协作机制。按项目参加工作涉及多部门职责,必须协调联动,合力推进。在推进住建领域工程建设项目参加工作中,各地普遍建立的联席会议、联合督查、信息共享、经办对接等部门协作机制,发挥了重要作用,创造积累了行之有效的经验做法。各地要在现有工作基础上,扩大协作范围,丰富协作内容,针对交通运输等行业工程建设项目施工管理、用工管理的特点,设计高效、便捷、管用的管理服务流程和参保约束机制,切实做到“先参保,再开工”。按照“谁审批,谁负责”的原则,各类工程建设项目在办理相关手续、进场施工前,均应向行业主管部门或监管部门提交施工承包单位或项目标段合同承建单位参加的证明。
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